Rời ghế nhà trường để đi làm: Đâu là nguyên nhân thực sự khiến giới trẻ Séc bỏ học?

Khoản lương đầu tiên có thể hấp dẫn hơn tấm bằng tốt nghiệp phổ thông hoặc chứng chỉ nghề. Tuy nhiên, tiền bạc không phải là lý do duy nhất khiến người trẻ tại Séc bỏ học. Các vấn đề gia đình, lựa chọn sai ngành hoặc cảm giác việc học không có ý nghĩa cũng đóng vai trò quan trọng.

Sự hỗ trợ từ nhà trường và cơ hội tiếp xúc với những người đang làm việc thực tế có thể giúp học sinh hiểu rõ hơn những triển vọng mà việc hoàn thành chương trình học mang lại.

Lương có thể được nhận chỉ sau một tháng, trong khi phải mất vài năm mới có chứng chỉ nghề. Đối với một thiếu niên không nhìn thấy ý nghĩa của việc học hoặc đang đối mặt với khó khăn tài chính trong gia đình, lựa chọn dường như khá đơn giản.

Tuy nhiên, việc học sinh rời hệ thống giáo dục sớm không chỉ xuất phát từ mong muốn kiếm tiền nhanh. Nguyên nhân còn có thể là chọn ngành không phù hợp, gặp khó khăn trong học tập hoặc đối mặt với các vấn đề cá nhân và gia đình.

Phần lớn tự ý ngừng đến trường

“Học sinh không nhìn thấy ý nghĩa trong nội dung được giảng dạy. Các em không hình dung được cơ hội nghề nghiệp trong tương lai, cũng như nhà trường có thể giúp mình đạt được điều đó như thế nào,” bà Marcela Hanušová thuộc tổ chức giáo dục JA Czech cho biết.

Theo bà, người trẻ cũng thiếu những hình mẫu nghề nghiệp để noi theo. Ông Miloslav Janeček, Hiệu trưởng Trường Trung học Chuyên nghiệp Jarov, xác nhận thực trạng này. Theo ông, trong số hơn 1.500 học sinh của trường, khoảng 170 em nghỉ học trong mỗi năm học.

“Phần lớn các em tự ngừng đến trường. Các em bắt đầu đi làm kiếm tiền, chẳng hạn tại các cửa hàng thức ăn nhanh,” ông nói.

Một số người hoàn tất chương trình tại trường khác

Tuy nhiên, bỏ học không nhất thiết đồng nghĩa chấm dứt hoàn toàn việc học tập. Theo Cục Thống kê Séc, 13% người dân từng không hoàn thành một chương trình học, nhưng một bộ phận trong số họ sau đó tiếp tục học ở nơi khác.

“Nếu nhận được sự hỗ trợ từ gia đình và nhận thấy ý nghĩa của giáo dục, các em có thể hoàn thành bằng tốt nghiệp hoặc chứng chỉ nghề sau này, hoặc tại một trường khác. Nhưng nếu thiếu cả động lực bên trong lẫn sự khích lệ từ bên ngoài, điều đó có thể sẽ không bao giờ xảy ra,” bà Hanušová nhận định.

Theo bà, các trường học hiện thiếu một hệ thống hỗ trợ nghề nghiệp bài bản, gắn kết với thực tế, cũng như thiếu nhân sự và thời gian để làm việc riêng với những học sinh có nguy cơ bỏ học.

Yếu tố then chốt là sự hợp tác giữa nhà trường với các tổ chức và doanh nghiệp hoạt động trực tiếp trong từng lĩnh vực. Chẳng hạn, chương trình ba năm Re-Power Your Future do JA Czech triển khai đã đưa người lao động thực tế, chuyên gia và nhà tuyển dụng đến giao lưu với học sinh. Chương trình cũng giúp các em tìm hiểu công việc trong nhiều ngành nghề và hoạt động tại các cơ sở doanh nghiệp.

(Theo metro.cz)